2　別表第1に掲げる職に係る管理職手当の区分は、同表の職欄の区分に応じ、同表の区分欄に定める区分とする。ただし、同表に掲げる職のうち長が別に定める職にあっては、当該職に対応する同表の区分欄に定める区分より一段高い区分とすることができる。

2　別表第1に掲げる職を占める職員のうち定年前再任用短時間勤務職員に支給する管理職手当の月額は、当該職員に適用される給料表の別並びに当該職員の属する職務の級及び当該職の区分に応じ、別表第3の管理職手当額欄に定める額に、勤務時間条例第2条第3項の規定により定められたその者の勤務時間を同条第1項に規定する勤務時間で除して得た数を乗じて得た額とし、その額に1円未満の端数があるときは、その端数を切り捨てた額とする。

1　この規則は、公布の日から施行し、平成15年4月1日から適用する。

2　別表に掲げる職員に支給する管理職手当の月額は、平成15年4月1日から当分の間第3条に定める月額から当該月額の100分の5に相当する額(その額に1円未満の端数が生じたときは、これを切り捨てた額)を減じた額とする。

この規則は、公布の日から施行し、平成16年4月1日から適用する。

この規則は、公布の日から施行し、平成15年6月1日から適用する。

この規則は、平成17年4月1日から施行する。

この規則は、平成18年4月1日から施行する。

(施行期日)

1　この規則は、平成19年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、平成20年4月1日から適用する。

この規則は、平成27年4月1日から施行する。

この規則は、令和5年4月1日から施行する。

(施行期日)

1　この規則は、令和5年4月1日から施行する。

(暫定再任用職員に関する経過措置)

2　関川村一般職員の給与に関する条例第4条の2に規定する暫定再任用短時間勤務職員は、定年前再任用短時間勤務職員(地方公務員法第22条の4第1項の規定により採用された職員をいう。)とみなして、改正後の関川村職員の管理職手当の支給規則第3条第2項の規定を適用する。